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Entwicklungszeit

Entdecke dein volles Potenzial in der Softwareentwicklung

Softwareentwicklung
Führung
Kommunikation
Strategie
Kreativität
Persönlichkeit
Gregor Woiwode

mit Gregor Woiwode

Dein Weg in der Softwareentwicklung

"Du sitzt vor deinem Code-Editor und denkst: 'Naja geht schon ...irgendwie. Warum weiß ich nicht, aber passt...'."

Mit "Entwicklungszeit" lade ich dich ein, aus diesem Zustand auszubrechen, damit du all die fantastischen Facetten der Softwareentwicklung bis hin zum Engineering im Team als die kreativste und beflügelnste Arbeit empfindest.

Ich verfolge mit meiner Arbeit das Ziel, dass du deine Arbeit und dein Können empfindest. Ich möchte dir Werkzeuge an die Hand geben, die dir erlauben mit allen Stakeholdern auf Augenhöhe zu kommunizieren, damit du deine technische Agenda voranbringen kannst.

Hier geht es viel um verstanden werden, aber auch darum, dass du verstehst, was die Erwartungen des Businesses sind.

Wenn du gerade auf dem Weg bist deine Karriere in der Software zu entwickeln, freue ich mich, wenn ich dich auf deiner Reise ein Stück begleiten darf.

Gregor thinking about software development

Rock on & code
Gregor

Aktuelle Folgen

Hallo, ich bin Gregor

Gregor Woiwode
Google Developer Expert Angular 2025

Mentoring trifft Coaching Impact Developer

Entwickle dich zum technischen Leader, der sowohl fachlich als auch menschlich überzeugt. Ein maßgeschneidertes 1:1 Format, das dich auf die nächste Stufe deiner Karriere bringt.

Woche 1-2

Analyse & Zielsetzung

Wir analysieren deine aktuelle Situation, identifizieren Herausforderungen und definieren messbare Ziele für deine Entwicklung.

Woche 3-4

Strategieentwicklung

Gemeinsam erarbeiten wir einen maßgeschneiderten Plan, der deine Stärken nutzt und gezielt an Verbesserungspotentialen arbeitet.

Woche 5-8

Intensive Praxisphase

In wöchentlichen Sessions arbeiten wir an konkreten Herausforderungen und setzen neue Methoden direkt in deinem Arbeitsalltag um.

Woche 9-12

Integration & Nachhaltigkeit

Wir festigen das Gelernte, evaluieren die Fortschritte und entwickeln Strategien für nachhaltigen Erfolg.

Kommunikation
  • Stakeholder Management
  • Präsentationstechniken
  • Rhetorik
  • Technische Dokumentation
Persönlichkeit
  • Persönlichkeits- & Kommunikationstypen
  • Stressbewältigung
  • Emotionale Gelassenheit
Strategie
  • Deine Karriere entwickeln
  • Personal Branding
  • Leadership in technischen Teams
  • Konfliktmanagement
Kreativität
  • Design Thinking
  • Problem Solving
  • Innovation Workshops
  • Ideation Techniken
Führung
  • Agile Methoden
  • Konfliktmanagement
  • Mitarbeiterentwicklung
  • Moderation
Softwareentwicklung
  • Clean Code & Architektur
  • Technische Freiheit
  • Programmieren für dein Team

Bist du bereit für deinen Karriere-Sprung?

Vorschlag. - Wir planen einen Video-Call. In entspannter Atmosphäre schilderst du mir deine Situation und deiner Herausforderungen. Danach beantworte ich dir, ob und wo ich dich unterstützen kann. Nach dem Gespräch weißt du, ob sich eine Zusammenarbeit lohnt.

Das sagen meine Partner

Melory Ayala

Melory Ayala

Full Stack Developer & UX/UI Designer @ Freelancer

Gregor helped me a lot in my learning process. During our pair programming sessions, Gregor would often bring up useful programming concepts and share good ways of thinking through problems. Whenever something helped him figure something out, he’d take the time to explain it to me too. I'm really grateful for that, because I learned a lot from working with him. I had the chance to work with Gregor in two main areas: UX/UI design and Development. On the design side, Gregor always showed a strong understanding of user experience. He also made a point of thinking about technical limitations early on, already considering how things would work when the design was implemented. When we worked together in Development, Gregor was always very tuned in to new technologies and the latest tools and practices in the industry. He stayed up to date with news about frameworks and features, and he always cared about following best practices while coding.

Markus Ende

Markus Ende

Software Engineer & Co-Founder @ qupaya technologies GmbH

Ich hatte das Glück, mehrfach mit Gregor zusammenzuarbeiten, als Trainer und bei gemeinsamen Open-Source-Projekten. Seine drei Superkräfte sind: - Er ist immer freundlich und hilfsbereit. Egal ob Berufseinsteiger oder Kollege, man kann sich in jeder Situation an ihn wenden. - Er ist super kompetent und teilt sein Wissen gern, dabei immer auf Augenhöhe, nie von oben herab. - Er steckt voller Energie, packt an und bringt Dinge ins Rollen - mit ansteckenden Professionalität.

Aydin Mir Mohammadi

Aydin Mir Mohammadi

Geschäftsführer @ bluehands GmbH & Communication KG

Ich kenne Gregor Woiwode seit vielen Jahren als ein absoluter Experte für das Thema Webentwicklung und Angular. Er ist ein Mensch, der sein Wissen mit anderen teilt und sie empowert. Meine Kolleg:innen und ich durften schon mehrere diese Empowerment-Momente genießen und freuen uns, wenn Gregor die Zeit und Möglichkeit hat uns im Projekt zu unterstützen.

David Tielke

David Tielke

Berater für Softwarearchitektur und -Qualität

Die moderne Softwareentwicklung wird neben dem Produkt, den Prozessen vor allem durch den Menschen dahinter gestaltet und beeinflusst. Während für Produkte und Prozesse eine Vielzahl von Experten existieren, ist dies im Bereich der Menschen anders. Gregor bringt für dieses fehlende Puzzleteil herausragende Eigenschaften und Fähigkeiten mit, die so in der Branche ihresgleichen suchen. Dank seiner Erfahrung und Flexibilität kann ich ihn bedingungslos in verschiedensten Projektsituationen weiterempfehlen!

Daniel Marbach

Daniel Marbach

Engineer & Solutions Architect @ Particular Software Ltd

Ich durfte Gregor über viele Jahre hinweg auf seinem Weg begleiten – von seinen ersten Schritten als Schüler in einem meiner Workshops bis hin zu einem fachlichen Austausch auf Augenhöhe, bei dem ich heute oft selbst von seinem Wissen profitieren kann. Besonders schätze ich seine pragmatische Herangehensweise: Gregor bleibt nie auf der rein technischen Ebene stehen, sondern betrachtet komplexe Herausforderungen stets im Gesamtbild. Dabei verliert er weder die unternehmerischen Ziele noch die Menschen aus dem Blick, die davon betroffen sind. Die Zusammenarbeit mit ihm ist besonders wertvoll – weil man immer wieder in seiner eigenen Denkweise herausgefordert wird und in der Wechselwirkung mit Gregor selbst wächst.

František Kolář

František Kolář

Lead UI Architect @ SAP Ariba

I had the chance to work with Gregor on several projects that combined advanced metaprogramming with user interface design. Gregor has a rare talent: he's able to dive deep into complex technical problems while keeping the bigger picture in mind. His ability to clearly explain difficult concepts and ask the right questions at the right time makes him not only a great engineer, but also a great coach. Whether it's on a podcast or in a 1:1 session, he creates space for growth and clarity.

Robin Böhm

Robin Böhm

CEO & Founder @ workshops.de GmbH

Gregor verbindet auf einzigartige Weise technische Expertise mit menschlichem Verständnis. In unserer langjährigen Zusammenarbeit und aktuell bei Workshops.DE beweist er täglich, dass diese Kombination der Schlüssel zu erfolgreicher technischer Führung ist. Seine Empathie und Loyalität machen ihn nicht nur zu einem hervorragenden Coach, sondern auch zu einem wertvollen Wegbegleiter für jeden, der in der Tech-Branche Führungsverantwortung übernehmen möchte. Als Entwickler, der den Sprung in eine Führungsrolle plant, war Gregors Mentoring unglaublich wertvoll. Er hat mir geholfen, nicht nur meine technischen Fähigkeiten zu verbessern, sondern auch die Soft Skills zu entwickeln, die für eine Führungsposition essentiell sind. Seine praxisorientierten Ratschläge und das strukturierte Feedback haben mir sehr geholfen.

Mareike Kirch

Mareike Kirch

Gründerin & Geschäftsführerin @ Coding Bootcamps Europe GmbH

Seit Kurzem arbeite ich mit Gregor zusammen und ich war sofort von seiner empathischen Art sowie der wertschätzenden Weise, mit der er auf individuelle Anliegen eingeht, tief beeindruckt. Gregor zeichnet sich durch seine tiefgehenden technischen Kenntnisse und sein außergewöhnliches Engagement für jedes Projekt aus. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, komplexe Probleme mit Kreativität und einer strategischen Herangehensweise zu lösen. Seine empathische und personenzentrierte Arbeitsweise macht ihn nicht nur zu einem hervorragenden Entwickler, sondern auch zu einem inspirierenden Coach. Als Sparringspartner ist Gregor eine unschätzbare Bereicherung in meinem Arbeitsalltag, die ich jedem empfehlen kann. Wer seine Fähigkeiten in den Bereichen Leadership, Kommunikation und Persönlichkeitsentwicklung in Softwareprojekten verbessern möchte und dabei Wert auf eine persönliche und zielorientierte Betreuung legt, findet in Gregor einen idealen Mentor.

Der Weg zum Impact Developer Du machst den Unterschied

Geh technisch noch tiefer und kombiniere deine Expertise mit Kommunikations- und Führungsfähigkeiten. Präge die Strategie deiner Kunden oder deines Unternehmens.

Softwareentwicklung

Vorher
  • Komplexe technische Herausforderungen überfordern dich
  • Arbeiten an Code-Problemen erfolgt isoliert
  • Du kannst technische Konzepte nicht klar erklären
  • Unsicherheit bei architektonischen Entscheidungen
Nachher
  • Du löst komplexe Probleme mit systematischen Ansätzen
  • Du schaffst kollaborative Entwicklungsumgebungen
  • Du kommunizierst technische Konzepte klar und verständlich
  • Du triffst selbstbewusst fundierte Architekturentscheidungen

Kommunikation & Führung

Vorher
  • Schwierige Gespräche werden vermieden
  • Ideen werden nicht klar ausgedrückt
  • Unsicherheit bei der Führung technischer Entscheidungen
  • Schwierigkeiten bei der Delegation und im Vertrauen auf andere
Nachher
  • Du meisterst herausfordernde Diskussionen souverän
  • Du artikulierst Ideen mit Selbstvertrauen und Klarheit
  • Du führst Teams selbstsicher durch technische Herausforderungen
  • Du stärkst Teammitglieder durch effektive Delegation

Häufig gestellte Fragen

Hier findest du Antworten auf die häufigsten Fragen zum Impact Developer-Programm

  • Jede Woche findet ein Live-Call statt (Dauer: 60 Minuten)
  • Wir besprechen deine aktuellen Themen, setzen Prioritäten
  • Wir führen ein technisches Mentoring durch: Wissenstransfer Softwareentwicklung, Code Reviews, Architektur Dojos, Anforderungsanalyse
  • Wir führen ein Coaching für deine Positionierung durch: Kommunikationstechniken, Rhetorik, Konfliktmanagement, Persönlichkeitsentwicklung, Präsentationstechniken

In einem Mentoring bekommst du eine genaue Anleitung, wie du etwas besser machen kannst. Stell es dir wie einen Blueprint vor. Das eignet sich in vielen Disziplinen der Softwareentwicklung. Im Coaching gehe ich mit dir in die Tiefe und löse Blockaden auf, die dich daran hindern, im Beruf noch erfolgreicher zu sein. Wir gehen auf Kommunikation und Persönlichkeit ein. Wir stärken deine Positionierung. Wir arbeiten an Spannungen und Konflikten mit dem Ziel, diese aufzulösen.

Die Antwort auf diese Frage ist wirklich elementar. Das Programm soll dir wirklich helfen. Hier sind einige Anregungen, wie du in deine Entscheidungsfindung einbeziehen kannst. 1. Verschaff die innere Klarheit, über die Dinge, die du erreichen willst. 2. Stell mir deine inhaltlichen Fragen, vorab per Mail. 3. Höre in den Podcast rein und schau, ob dir meine Inhalte helfen. 4. Mach dir im Video-Call ein Bild von mir und meiner Arbeit.

Sicher hast du häufig Mentoring im Rahmen von Workshops, Bootcamps, Ausbildung oder Studium kennengelernt: Teste so, schreibe Commit-Nachrichten so, baue die Architektur so. Dabei helfe ich dir gern. Ich möchte dir darüber hinaus helfen, dass du deinen eigenen Weg gehen kannst. Projekte und Produktentwicklung scheitern selten an der Technologie, sondern an zwischenmenschlichen Beziehungen und unausgesprochenen Problemen. Leider passiert das sehr oft. Hier gehe ich mit dir zusammen in deine Situationen hinein und helfe dir, sie aufzulösen - für dich und für dein Team.

Erfahrungsgemäß gibt ein Call, bei dem ich übrigens nicht auf die Minute schaue, genügend Aufgaben für eine Woche. Es können auch Situationen entstehen, über die du für dich nachdenken musst. Veränderung ist nicht immer ein Spaziergang, sondern erfordert Mut. Ich lasse dich dabei aber nicht alleine. Du erhältst einen Zugang, sodass du mich jederzeit kontaktieren kannst, und ich stehe dir mit Rat und Tat zur Seite.

Du erhältst eine Aufzeichnung unserer Calls und eine Nacharbeitung von mir, die du für dich in Ruhe durchgehen kannst. Auch hier: Frag mich jederzeit, wenn etwas unklar ist.

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